鲁永岗（陕西省地方电力（集团）有限公司榆林电力分公司  陕西榆林  719000）

摘 要：习近平总书记说过“青年一代有理想和有担当，国家就有前途，民族就有希望。”目前“号手”工作和青年安全示范岗工作不断引导青年职工弘扬高度职业文明，以一流的工作业绩，促进共青团建设。在共青团工作广泛的活动中，活动的内涵和载体，活动领域和机制与时俱进，掀开了共青团工作的新局面。

关键词：新时代；共青团；价值观

党的十八大以来，习近平总书记从党的事业薪火相传、后继有人的战略高度出发，重视、关心青年和共青团工作，提出了一系列富有方向性、时代性、开创性的新观点新论断新要求，明确了青年工作的战略地位、中国青年运动的时代主题、青年工作的职责使命、青年一代健康成长的正确道路、青年工作的路径方法、共青团改革发展的目标任务，明确了必须加强党对青年工作的领导，形成了关于青年工作的重要思想，为做好新时代青年和共青团工作指明了前进方向、提供了根本遵循。那么，什么是新时代共青团工作发展的重中之重？笔者认为：

一是不仅要强化有形的建设，也要抓团队的精神铸造。共青团既是青年的集体，也是团结的集体。在企业团队精神铸造中，我们许多青年是尖子选手，我们要为青年个人提供展示的舞台，也要注重员工的团结和默契，在岗位之间开展服务，在对外服务以客户满意为标准，多参与社会公益活动，不仅增进友谊，也能加强团结，更要让典型带动共青团工作。我们要发现推动创建活动向纵深发展，也具有榜样作用的先进典型。让优秀的共青团组织和个人成为旗帜，带动企业共青团工作的全面发展。

二是将共青团的各种创建活动落在实处。“号手”和青年安全监督岗等活动是新形势下赋予共青团工作的新任务，要组织各级团组织学习创建活动的具体安排，进一步统一思想，制定相关规定和考核办法。根据公司工程生产的进展，责任到组织，创建安排到位。安排创建工作落到实处。落实创建管理人员的责任目标，按职责落实到每位青年，根据创建目标制定落实措施，为创建工作起到保驾护航的作用。

三是将共青团工作适应企业发展的需求。企业的青年员工就是要在企业的统一管理下，积极开展生产技术工作，确保文明施工和安全施工，应该组织技术人员进行交流和研讨，积极参与技术课题的评选工作，使新时代共青团活动更加丰富和充实。

四是继承优良传统，跟上时代节拍。传统的工作方法已经在激烈的市场竞争中不适应企业发展的需求，必须转变和更新，我们要继承榆林电力光荣传统的基础上，跟上时代节拍，通过不断的学习和班组会，还有生活会等多种形式展开教育，针对工作出现的问题深入分析，使思想教育工作落到实处，执行于共青团工作的全过程，让每名青工有时代感和责任心。

纵观我公司共青团工作，我以为要从以下几个方面强化：

一是开创工作的新领域。团青工作不仅要上规模，还要拓展新的工作领域，产生新的效益。鼓励青年职工积极参加，要调动青年的积极性，我公司要以县区为范围广泛推进，动员青年职工广泛参与。共青团的工作是以青年为主体的工作，在公司里的班组和岗台，还有变电站和供电所为单位参加，调动青年的积极性参加活动，从而形成一定的规模。团委应从多方面积极引导，探索更多有效的方法。多年来的工作实效告诉我们，拓展新时代共青团工作的开展广度，加深共青团工作的开展深度，有利于很好地适应新时代对青年工作的要求。

二是创造共青团工作的新内涵。追求共青团工作内涵的标准和质量，要根据新时期党的建设的侧重点，赋予青年工作的新思考新方法新内涵。我们电力企业的共青团工作在窗口是服务，其实也是管理的工作，特别是在变电站和供电所的共青团工作问题，如何提高我们的基层管理水平？从而推进我公司共青团工作的整体进步？是值得我们深思的问题。共青团工作不仅需要党建带团建，也要积极参加企业的文化建设。

三是应用多种工作载体。我们不仅有网站和公众号，还要多深入工作现场，倾听青年的心声。应用多种载体是为目标采取的策略，这种方式更好促进目标的实现。新的时代有新的要求，我们要根据不断变化的要求采用新的载体。许多青年在工作中采用了服务进万家的方法，推动了共青团工作的发展，很好地为企业和客户的沟通产生了重要作用，才能为企业的发展产生重要作用。

四是发挥各级团组织的机制作用。我公司几年的共青团工作中摸索和形成了一些新的机制，但还需要不断深化和拓展。我们的共青团组织机制和管理机制，还有评选机制和监督机制都已经跟不上时代的发展要求，我们要总结经验，制定新的共青团工作方案，跟上新的行业形势，确定为各级团组织的工作目标，不断为推进企业的各项发展，贡献青年团组织的青春力量。

在推进新时代共青团工作方面，需要特别注意以下几点问题，才能确保团青工作的有效开展：

一是突出共青团工作的重点。基层的变电站和供电所是我们工作的基础，也是我们工作的重点。一线的青年们直接面对广大人民群众。他们生活在社会的最前沿，思考也最为深邃，是我们共青团工作的重中之重。我们要尊重青年们的创新思考，调动他们的工作的积极性，共青团工作本就是为了青年服务青年。

二是实事求是，尊守原则。我们的共青团工作直接面对现实，要敢于面对现实的难点和热点问题，不逃避不躲藏，如果只是将活动轰轰烈烈，没有面对这些问题，也是没有任何价值，对推动后来工作也无益。所以要讲实效，敢于解决现实的问题，不搞花架子，不为一时效应，更不为表面的文章。

三是顺应时代发展的根本需求。当前我国的社会发展变化处在重要时期，许多问题和情况不断涌现。共青团工作适应这些要求，变化新的共青团工作策略，在工作实践中不断发展。共青团工作就是要围绕企业的改革和发展，围绕企业文化建设中的核心问题，围绕广大共青团员来创新工作。只有创新，只有强化青年们的职业素质，才能本质上提高企业的效益。

四是围绕主题，深化落实。加强企业的文明建设，不仅是市场经济的需求，也是精神文明建设的需求。企业的精神文化建设所以是重中之重，我们不仅从提高青年的职业素养方面提高青年的素养，也要从职业文明方面强化青年的自身修养，在市场经济的洪流中，确保青年职工的精神品质和企业的发展密切关联。

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